Einheitliche Befugnisse für Betriebs- und Personalräte bei der Umsetzung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes
Ausdehnung der den Betriebsräten im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) übertragenen Befugnisse bei Verstößen gegen das allgemeine Diskriminierungsverbot auf Personalräte und (kirchliche) Mitarbeitervertretungen<br /> (insgesamt 3 Einzelfragen)
Fraktion
DIE LINKE
Ressort
Bundesministerium der Justiz
Datum
16.12.2010
Aktualisiert
26.07.2022
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